글로벌 금융 중심지이자 국제적인 대도시인 홍콩은 항상 많은 외국인 인재를 유치해 왔습니다. 홍콩 특별행정구 정부는 우수한 인재를 더 많이 유치하기 위해 다양한 제도를 마련했습니다.이민자프로젝트에서 가장 많이 언급된 두 가지는 다음과 같습니다.홍콩 인재 프로그램(우수 이민자 입학 제도(QMAS) 및홍콩 전문가 프로그램(일반 고용 정책(GEP)). 두 제도 모두 고유한 특성을 가지고 있으며 다양한 유형의 지원자에게 적합합니다. 그렇다면 어떤 것이 더 나을까요? 이 글에서는 두 이민 프로그램의 특징을 비교하고 대조하여 가장 적합한 선택을 할 수 있도록 도와드리겠습니다.

하나,홍콩 인재프로그램 소개(QMAS)

홍콩 인재 및 전문직 제도(HKTP)는 홍콩 특별행정구(HKSAR) 정부가 전 세계 인재를 유치하기 위해 마련한 이민 프로그램입니다. 기존 취업 비자와 달리 신청자가 홍콩 거주를 신청하기 위해 신청 시점에 홍콩 고용주로부터 구인 제안을 받을 필요가 없습니다. 이 프로그램은 주로 높은 학력, 높은 기술, 특별한 업적 또는 뛰어난 재능을 가진 지원자를 대상으로 하며, 잠재력을 가진 인재를 유치하여 홍콩의 경제 및 사회 발전을 촉진하는 것을 목표로 합니다.

기본 요구 사항::

1. 채용 제안 없이 지원지원자는 홍콩에서 먼저 구인 정보를 확보할 필요가 없으며 직접 지원할 수 있습니다.
2. 표시 체계지원자는 총 225점 만점 중 80점 이상, 최소 합격 점수 80점으로 홍콩 이민국의 채점 방식을 통과해야 합니다. 채점 기준에는 학력, 경력, 언어 능력 및 연령이 포함됩니다.
3. 적합한 산업 및 인재 유형국제 경쟁력을 갖춘 고숙련 인력, 특히 금융, 과학기술, 창조산업 분야의 전문가에게 적용됩니다.

주요 이점::

• 높은 유연성채용 제안이 필요하지 않으며 지원자는 개인의 경력 개발에 따라 적합한 직업 또는 사업 기회를 선택할 수 있습니다.
• 더 큰 할당량매년 쿼터 제한이 완화되고 지원 성공 확률이 높아집니다.
• 장기적인 안정성비자 취득에 성공하면 비자 소지자는 홍콩에서 영주권을 취득하고 홍콩의 삶의 질과 교육 자원을 누릴 수 있습니다.

II. 홍콩 전문가 프로그램(GEP) 소개

고급 이민자 입학 제도와 달리 홍콩 전문직 제도(HKPAS)는 주로 홍콩 고용주로부터 고용 제안을 받은 외국인 전문직 종사자를 위한 제도입니다. 이 제도는 신청자가 신청 시점에 이미 홍콩 고용주로부터 취업 제안을 받았으며 홍콩에서 특정 직종에 종사하고 있어야 합니다. 이 제도의 핵심 목표는 전문 기술을 보유한 외국인 노동력을 유치하여 홍콩 시장의 산업별 기술 수요를 충족하는 것입니다.

기본 요구 사항::

1. 채용 제안 필수지원자는 먼저 홍콩에서 구인 제안을 받아야 하며, 해당 직책이 홍콩의 노동 시장 수요를 충족해야 합니다.
2. 전문 기술 요구 사항지원자는 특정 산업 분야의 전문 기술을 보유해야 하며, 일반적으로 높은 수준의 교육과 폭넓은 업무 경험이 필요합니다.
3. 업무 경험 및 자격지원자는 일반적으로 학사 이상의 학위와 관련 업무 경험이 있어야 하며, 일부 고급 직책의 경우 석사 또는 박사 학위가 필요할 수 있습니다.

주요 이점::

• 산업별 인재에게 더 적합한 솔루션스페셜리스트 프로그램 : 특정 산업, 특히 금융, 기술, 의료 등 홍콩에서 시장 수요가 높은 분야의 전문가라면 스페셜리스트 프로그램이 매우 적합한 선택입니다.
• 고용주 후원스페셜리스트 프로그램은 홍콩 고용주로부터 구인 제안을 받아야 하며, 성공적으로 신청하면 홍콩 거주권을 더 빨리 취득할 수 있습니다.
• 배우자 및 자녀 동반 가능스페셜리스트 비자를 소지한 신청자는 배우자 및 미성년 자녀를 동반할 수 있습니다.홍콩으로 이전.

III. 공로 제도와 특별 재능 제도의 비교

IV. 어떤 요금제가 더 적합할까요?

어떤 제도를 선택할지는 개인의 상황과 경력 계획에 따라 다릅니다. 다음은 몇 가지 주요 고려 사항입니다:

1. 이미 홍콩에서 채용 제안을 받은 경우홍콩 고용주로부터 이미 구인 제안을 받았고 업무 분야가 홍콩 노동 시장의 요구 사항을 충족하는 경우 다음을 선택하십시오.홍콩 전문가계획가 가장 빠른 경로입니다. 이 방식은 비교적 간단하고 승인 시간이 짧으며 성공률이 높습니다.
2. 구인 제안은 없지만 고급 교육 또는 전문 기술을 보유한 경우: 고등 교육을 받았거나 특별한 전문 기술을 보유하고 있으며 홍콩에서 자신의 직업 기회를 선택하고자 한다면 다음과 같이 하세요.홍콩 인재 프로그램더 적합합니다. 신청 절차가 더 오래 걸릴 수 있지만, 신청에 성공하면 홍콩에서 일하고 생활하는 데 더 많은 유연성을 확보할 수 있습니다.
3. 국제적인 업적이나 업계 영향력이 있는 경우특정 분야에서 뛰어난 업적(예: 국제적인 수상 경력, 글로벌 명성을 얻은 업무 경험 등)이 있는 경우 다음을 선택합니다.홍콩 인재 제도를 위한 업적 기반 포인트 채점 시스템더 유리할 수 있습니다. 이 프로그램은 고용주에게 의존하지 않고 개인의 특정 업적을 더 많이 살펴봅니다.
4. 가능한 한 빨리 홍콩에 정착하고 싶으신 경우보다 신속한 방법으로 홍콩 취업 비자를 취득하고 향후 영주권 신청을 위한 기반을 마련하고자 하는 경우.홍콩 전문가 프로그램직접적이고 효과적인 방법을 제공합니다.

V. 요약

홍콩 인재인재 제도와 전문직 제도에는 각기 다른 장점이 있습니다. 어느 것이 더 적합한지는 개인 상황, 직업적 배경, 홍콩 고용주로부터 이미 취업 제안을 받았는지 여부에 따라 달라집니다. 고도로 숙련된 인재이고 독립적으로 직업을 선택할 수 있는 능력이 있다면 인재 제도가 더 많은 유연성을 제공하며, 이미 홍콩 고용주의 지원을 받고 있다면 전문가 제도가 홍콩 이주 목표를 더 빨리 달성하는 데 도움이 될 수 있습니다. 어떤 제도를 선택하든 요건을 충분히 이해하고 신청 성공률을 높일 수 있도록 준비해야 합니다. 이 글이 홍콩으로 이주하는 데 가장 적합한 경로를 찾는 데 도움이 되길 바랍니다.