Alors que la mobilité mondiale des talents techniques s'intensifie, la Nouvelle-Zélande est devenue une destination idéale pour de plus en plus de programmeurs chinois.immigrésL'une des destinations. Une pression de vie moins élevée, des ressources éducatives de qualité, une politique d'immigration ouverte et un environnement de travail stable ont attiré un grand nombre de praticiens des technologies de l'information dans le pays.Immigration en Nouvelle-Zélande. Dans ce document, nous examinerons uneexemple concretAnalyse détaillée de la réussite d'un programmeur chinoisImmigration en Nouvelle-Zélandede l'ensemble du processus et résume l'expérience reproductible afin de fournir une référence pratique à ceux d'entre vous qui envisagent d'émigrer.

I. Historique : du programmeur dans le Nord au développeur principal en Nouvelle-Zélande

Zhang Lei (un pseudonyme), 35 ans, diplômé d'une université 985 avec une spécialisation en informatique, a travaillé pendant près de 10 ans dans une grande société Internet à Pékin en tant qu'ingénieur de développement Java. En raison de l'intensité du travail, du rythme de vie rapide et de l'état d'"involution" à long terme, il a eu l'idée de s'installer à l'étranger. Après avoir comparé les politiques d'immigration des États-Unis, du Canada et de la Nouvelle-Zélande, il a finalement décidé de tenter l'expérience suivanteNouvelle-Zélandemigrant qualifiéTrajectoire.

Ses principaux atouts sont les suivants :

• Expérience approfondie du développement de la pile complète de Java

• Bonnes bases en anglais (score global de 7 à l'IELTS)

• Vous avez un conjoint et un enfant de 5 ans et vous souhaitez immigrer avec la famille.

Étape 1 : Évaluation des qualifications professionnelles et des qualifications en matière d'immigration

La première chose que fit Zhang Lei fut deÉvaluation de l'adéquation des carrières. Il est dans laImmigration en Nouvelle-ZélandeLa "Liste verte" du Bureau a trouvé son occupation...Ingénieur logiciel (Code ANZSCO : 261313)Il s'agit de l'une des professions en pénurie permanente.

Ensuite, il a passémigrant qualifiéLe système à points (PBS) a fait l'objet d'une évaluation préliminaire :

• Âge (30-39) : Score 30

• Éducation (baccalauréat) : score de 50

• Expérience professionnelle (10 ans d'expérience pertinente) : Score 50

• IELTS 7 : exigences linguistiques satisfaisantes

• Conjoint titulaire d'une licence et maîtrisant l'anglais : crédit supplémentaire

Le score total a atteint 190 points, dépassant de 180 points le seuil d'admission fixé à l'époque.

Troisièmement, la deuxième étape : étudier à l'étranger ou chercher directement un emploi, choisir cette dernière option pour aller vers la migration qualifiée.

De nombreuses personnes choisissent d'étudier à l'étranger et de demander ensuite l'immigration, tandis que Zhang Lei choisit d'étudier à l'étranger et de demander l'immigration.Migrer directement en trouvant un emploi à l'étrangerIl a travaillé sur son CV par l'intermédiaire de LinkedIn et de Seek (le principal site d'emploi de Nouvelle-Zélande). Il a utilisé LinkedIn et Seek (les principaux sites d'emploi de Nouvelle-Zélande) pour soumettre son CV et a également contacté un certain nombre d'agents de migration spécialisés dans les postes d'informaticiens pour les aider à recommander des employeurs.

Trois mois plus tard, il a réussi à obtenir une offre d'une startup technologique à Auckland pour un poste de développeur Java senior avec un salaire de 115 000 N par an (ce qui correspond à la norme de revenu d'un emploi qualifié).

Étape 3 : Demande de visa de travail et soumission de la manifestation d'intérêt

Avec cette offre, Zhang Lei a posé sa candidature pour l'obtention de l'aide de l'Union européenne.Visa de travail pour employeur accrédité (AEWV)Il a obtenu un visa accéléré pour pallier la pénurie de main-d'œuvre en Nouvelle-Zélande et, en l'espace de deux semaines, il a pu obtenir un visa de travail pour que sa famille puisse l'accompagner en Nouvelle-Zélande.

Après deux mois d'emploi, il a présenté à l'Office des migrations le formulaire de demande d'asile.Migration qualifiée EOI (Expression d'intérêt)L'étape suivante de la procédure de candidature officielle est l'obtention d'une ITA (Invitation to Apply).

Étape 4 : Demande officielle de migration qualifiée + préparation des données familiales

Après l'arrêt de l'ITA, il a compilé les documents suivants :

• Lettre de référence de l'employeur + contrat de travail

• Licence d'exploitation d'une entreprise néo-zélandaise et qualifications

• Preuve des qualifications académiques et de l'expérience professionnelle

• Passeports, certificats médicaux et judiciaires pour le conjoint et les enfants

• Bulletin de notes de l'IELTS

  

L'ensemble du cycle de traitement a duré environ six mois, et il a obtenu gain de cause le septième mois.Visa de résident permanent (PR)Toute la famille obtient une carte verte en même temps.

VI. résumé des réussites : comment le programmeur moyen peut-il reproduire ce parcours ?

La réussite de Zhang Lei n'est pas le fruit du hasard, mais le résultat d'une planification et d'une exécution. Voici les principales leçons qu'il en a tirées :

1. Adéquation professionnelle + priorité aux professions en pénurie

Choisir la bonne carrière est la première étape, et l'industrie informatique elle-même est l'une des catégories les plus recherchées en Nouvelle-Zélande, en particulier pour des postes tels que Java, Python, ingénieurs front-end, ingénieurs de test et DevOps.

2. Les compétences linguistiques ne peuvent être ignorées

Le score IELTS ou PTE est le seuil de base, et certains postes requièrent la capacité de communiquer avec les clients, plus l'expression anglaise est bonne, plus le nombre de points est élevé.

3. Préparez votre CV à l'étranger et vos compétences en matière d'entretien à l'avance.

Contrairement à la Chine, le processus de recrutement en Nouvelle-Zélande met davantage l'accent sur les compétences non techniques et les réalisations de projets. Les CV doivent mettre en évidence les contributions aux projets et les scénarios d'application technique, et il est essentiel de se préparer aux entretiens en anglais.

4. Augmenter le taux de réussite en utilisant des canaux spécialisés

Envisagez de travailler avec un consultant en immigration qualifié, notamment pour l'élaboration de la stratégie de manifestation d'intérêt et la préparation des documents.

VII. conclusion : la technologie permet de changer son destin, la planification permet de prendre le chemin le moins fréquenté

Immigration informatique en Nouvelle-ZélandeLa voie est libre, tant que vous avez la bonne profession, la bonne langue et une solide expérience, vous avez toutes les chances de réussir. Si vous êtes un programmeur chinois et que vous souhaitez un avenir plus confortable et de meilleure qualité pour vous et votre famille, vous feriez mieux de commencer à vous préparer dès maintenant, car vous serez peut-être le prochain "Zhang Lei".