I. Kāpēc Singapūras tehnoloģijasimigranti?

Pēdējos gados Singapūra kā nozīmīgs starptautisks biznesa centrs Āzijā ir piesaistījusi aizvien vairāk ārvalstu speciālistu, kas vēlas strādāt un apmesties uz dzīvi šajā valstī, pateicoties tās stabilajai politiskajai videi, efektīvai institucionālajai sistēmai un plašajām nodarbinātības iespējām. Salīdzinājumā ar tradicionālajām imigrantu valstīmSingapūras imigrācijaŠis slieksnis ir samērā saprātīgs, un tas ir samērā tiešs ceļš uz imigrāciju, jo īpaši tiem, kam ir profesionālās prasmes, valodu zināšanas un akadēmiskā izglītība.

Jo īpaši ņemot vērā globālās ekonomikas pārstrukturēšanu pēc epidēmijas, Singapūras valdība ir paātrinājusi augsta līmeņa talantu piesaistīšanu un turpinājusi optimizētkvalificēts migrantspolitika, kas piedāvā jaunas iespējas tiem, kuri vēlas šeit iesakņoties.

II. Singapūra 2025kvalificēts migrantsJaunākās politikas izmaiņas

Singapūra, 2025. gadskvalificēts migrantsIr veikti vairāki būtiski politikas atjauninājumi:

1. Nodarbinātības caurlaides (EP) sliekšņa korekcija

No 2024. gada otrā pusgada minimālās mēnešalgas likme EP tiek palielināta līdz 5 000 S$ (aptuveni 27 000 RMB), robežvērtība ir augstāka augsti kvalificētām nozarēm, piemēram, finanšu un IKT nozarē. Tas nozīmē, ka EP var apstiprināt tikai tās darba vietas, kurās ir lielākas algas.

2. Papildu zināšanu novērtēšanas sistēmas (COMPASS) vērtēšanas sistēmas ieviešana

Jaunā sistēma nodrošina pieteikumu iesniedzējiem detalizētāku vērtējumu, kurā ir ietvertas šādas vērtēšanas dimensijas:

• Algas konkurētspēja

• izglītības līmenis

• Uzņēmuma daudzveidība un vietējo darbinieku īpatsvars

• Nozares talantu trūkums

COMPASS rezultāts noteiks, vai EP var tikt piešķirts, un tas ir svarīgs slieksnis jaunajai kvalificētu migrantu paaudzei.

3. Augsto tehnoloģiju un stratēģisko darbavietu veicināšana.

Valdība uzsver, ka ir svarīgi piesaistītAugstas pievienotās vērtības, augsti kvalificēti nozares talantiDažas no pozīcijām ir iekļautas "trūkstošo pozīciju sarakstā", piemēram, mākslīgais intelekts, biomedicīna, zaļā enerģija, finanšu tehnoloģijas u. c., un imigrācijas caurlaides koeficients ir ievērojami pieaudzis.

C. Kuru profesiju pārstāvjiem ir visvieglāk pieteikties Singapūras kvalificētai migrācijai?

Pamatojoties uz jaunākajiem datiem un nozares tendencēm.Piecas galvenās profesiju grupasTas tiek uzskatīts par visizdevīgāko imigrācijas virzienu:

1. Informācijas tehnoloģijas un mākslīgais intelekts

• Programmatūras inženieris, datu analītiķis, mākslīgā intelekta algoritmu inženieris, kiberdrošības speciālists

• Iemesls: digitālās ekonomikas strauja attīstība, lielas atšķirības, augsts atalgojums un daudz augstāks apstiprināšanas līmenis nekā vidēji.

2. Finanses un risku pārvaldība

• Finanšu analītiķis, kvantitatīvais tirgotājs, atbilstības amatpersona, FinTech inženieris

• Iemesls: Singapūra ir Āzijas finanšu centrs, kurā īpaši trūkst FinTech un RegTech talantu.

3. Inženierzinātnes un ražošanas tehnoloģijas

• Elektroinženieri, mehānikas inženieri, rūpnieciskās automatizācijas speciālisti, atjaunojamās enerģijas tehniķi.

• Iemesls: Singapūra veicina 4.0 rūpniecības transformāciju, liels skaits ražošanas nozaru, lai inteliģenti attīstītos, tehniski talanti ir ļoti pieprasīti.

4. Biomedicīnas un veselības zinātnes

• Bioinformātiķis, zāļu atklāšanas inženieris, medicīnas ierīču inženieris

• Iemesls: Biomedicīna ir stratēģiska nozare, kas ir valsts prioritāte un ir ļoti pievilcīga pasaules augstas klases talantiem.

5. Izglītība un pētniecība

• Augstākās izglītības pasniedzēji, zinātniskie asistenti, laboratoriju inženieri

  

• Iemesls: Singapūras spēcīgi attīstītās augstākās izglītības un pētniecības programmas, jo īpaši valsts finansētie pētniecības institūti, ir ļoti pieprasīti.

IV. Kā uzlabot kvalificētas migrācijas pieteikumu sekmīgumu?

Lai veiksmīgi iegūtu EP un īstenotu kvalificētu migrāciju, ir vērts pievērst uzmanību šādiem jautājumiem:

1. agrīna karjeras virzienu un specializācijas jomu plānošana.

Priekšroka tiks dota trūkstošām nozarēm, un to attīstības ceļi būs jāsaskaņo ar karjeras tendencēm un Singapūras attīstības prioritātēm.

2. Kvalifikācijas un valodu prasmju uzlabošana

Tiem, kas ieguvuši kvalifikāciju atzītās vietējās vai starptautiskās universitātēs (piemēram, NUS, NTU, Tsinghua, Oksfordas u. c.), COMPASS sistēmā ir augstāks punktu skaits.

3. Darba devēju mērķauditorija, kas ir tiesīga saņemt EP pieteikumus

Pārliecinieties, vai uzņēmumā, kurā piesakāties, ir pieejamas EP vietas un vai tas ir gatavs atbalstīt jūsu pieteikumu.

4. Nodokļu uzskaites un labu kredītu uzturēšana

Ja jau dzīvojat vai strādājat Singapūrā, skaidra nodokļu un sociālās apdrošināšanas vēsture palīdzēs jums iegūt papildu punktus nākamajā PR (pastāvīgā iedzīvotāja) pieteikuma posmā.

V. Nākamais solis pēc kvalificēta migranta statusa iegūšanas: pieteikties uz PR (pastāvīgā iedzīvotāja statusu).

Lielākā daļa kvalificētu migrantu vēlas, lai pēc dažu gadu darba varētu pieteikties uz PR statusu.Singapūras imigrācijaar Muitas un akcīzes nodokļu institūta (ICA) prasībām, parasti tiek ieteikts, laiEP statusā strādāja aptuveni 2 gadusTad varat pieteikties PR.

Uz jums turpinās atsaukties arī tad, kad tiksiet pieteikts:

• Nozares konteksts

• Nodokļi un ekonomiskais ieguldījums

• izglītība

• Ģimenes stāvoklis (precējies, ar bērniem)

Jo retāka ir nozare un jo stabilāks ir pieteikuma iesniedzējs ilgtermiņā, jo vieglāk to apstiprināt.

VI. Secinājums: Singapūra atver durvis pasaules labākajiem tehniskajiem talantiem

Singapūras imigrācijas politikaLai gan tā kļūst stingrāka, tā kļūst arī "vadītāka" - tā vēlas piesaistīt ne tikai cilvēkus, bet arī "pareizos cilvēkus". Ja jums ir stabilas profesionālās prasmes un vēlaties integrēties vietējā sabiedrībā un veidot ilgtermiņa karjeru Singapūrā, tagad ir labākais laiks spert pirmo soli.

No precīzas tehnisko amatu atlases līdz karjeras ceļu stratēģiskai izkārtošanai - katrs solis ietekmē turpmāko imigrācijas panākumu līmeni. Negaidiet, kamēr iespēja jums aizies garām, bet sagatavojieties laikus, lai nākotnē varētu stabili piezemēties.