ön sayfa Göçmenlik bilgileri Kore'de Göçmen Olarak Yaşam Rehberi: İstihdam, Çocukların Eğitimi ve Sosyal Refah Tek Bir Yerde

Kore'de Göçmen Olarak Yaşam Rehberi: İstihdam, Çocukların Eğitimi ve Sosyal Refah Tek Bir Yerde

Son yıllarda giderek daha fazla insan Güney Kore'ye göç etmek istiyor: sadece manzarası güzel ve beşeri bilimleri çekici değil, aynı zamanda yüksek eğitim kalitesi, mükemmel sosyal refahı ve birçok istihdam fırsatı nedeniyle göçmenler için popüler bir yer haline geldi. Ancak, yeni göçmenler için yerel hayata gerçekten nasıl entegre olunur? Bu makalede, istihdam, çocuk bakımı ve eğitim konularına...

Son yıllarda, giderek daha fazla insan dikkatleriniKore'ye GöçmenlikŞehir sadece manzarası ve kültürü açısından değil, aynı zamanda eğitim kalitesi, sosyal refah ve istihdam olanakları açısından da caziptir.göçmenVarış yeri. Bununla birlikte, aşağıdakilere ihtiyaç vardıryeni göçmenlerYerel hayata gerçekten nasıl entegre olunur? Bu makale size istihdam, çocukların eğitimi ve sosyal refah olmak üzere üç açıdan tek elden yorumlama imkanı sunuyor, böylece tuzaklara daha az basabilir ve daha çok kazanabilirsiniz.

Kore'de Yaşam


I. İstihdam: Fırsatlar çoktur, ancak yolunuzu bulabilmeniz gerekir.

Kore'deki işyerine ilk girdiğinizde, birçok kişi dil ve kültürel farklılıkları en büyük zorluk olarak görür. Korece'yi akıcı bir şekilde konuşamıyorsanız, başlangıçta İngilizce konuşulan bir ortamda hizmet sektörü, lojistik, fabrikalar, dış ticaret veya BT alanlarındaki işleri düşünebilirsiniz. Seul'ün bazı büyük süpermarketleri, restoranları ve batı tarzı giyim mağazaları yıl boyunca işe alım yapar ve bu işler yüksek düzeyde Korece bilmeyi gerektirmez.

TOPIK seviye 3 veya daha üstünü geçtiyseniz, elektronik, BT, finans, eğitim vb. gibi üst düzey bir kariyerde iş bulma şansınız daha yüksek olacaktır. Seul bölgesinde neler olup bittiğini görmek için Saramin, JobKorea ve LinkedIn gibi yerel iş ilanlarını da kontrol edebilirsiniz. "Şirket içi yabancı işe alım pozisyonları" arıyorsanız, Saramin ve JobKorea gibi yerel Kore işe alım platformlarına göz atabilir veya birçok büyük şirketin doğrudan İngilizce iş ilanları yayınladığı LinkedIn'de Seul bölgesi İK haberlerini takip edebilirsiniz.

İpucu:

  • CV Yerelleştirme: Özgeçmişler hem Korece hem de İngilizce olarak sunulmalı ve "eğitim deneyimi", "iş deneyimi" ve "sosyal faaliyetler" vurgulanarak Kore CV kurallarına uygun olarak biçimlendirilmelidir.

  • Ağ İletişimi: Göçmenlik gruplarına, mezun gruplarına, endüstri toplantılarına katılmak ve WeChat grupları veya Naver Cafe aracılığıyla profesyonel ağınızı genişletmek birçok bilgi ve mülakat fırsatı sağlayacaktır.

  • Dil Geliştirme: Sertifikayı geçmiş olsanız bile, "İş Korecesi" ve "Sözlü Anlatım" pratiklerine devam etmeniz mülakatlardaki başarı oranınızı önemli ölçüde artırabilir.


İkincisi, çocukların eğitimi: kaliteli eğitim keşfetmenizi bekliyor

Birçok ebeveynKore'ye GöçmenlikÇocuklar için daha kaliteli eğitimin yolunu açmaktır. Kore eğitim sistemi anaokulundan, ilkokullara, ortaokul ve liseye kadar çok sistematiktir ve öğretim kaynakları açısından zengindir.

  1. Anaokulu (유치원) ve Erken Çocukluk Eğitimi
    Çoğu ebeveyn çocuklarını önce bir devlet anaokuluna veya özel anaokuluna kaydettirir ve bazı bölgelerde eğitim dilinin İngilizce veya iki dilli olduğu uluslararası anaokulları vardır. Düzenlemeler bölgeden bölgeye biraz farklılık gösterdiğinden, kayıt politikaları hakkında kayıttan altı ay önce bilgi almanız tavsiye edilir.

  2. İlköğretimden Liseye (초-중고) Aşaması
    Devlet okulları, Doğu/Batı Uluslararası Sınıflarında gurbetçi çocukları tercih etmektedir. Eğitim kalitesi, sağlık kontrolleri, öğle yemeği yardımları ve üniforma sübvansiyonları ile yerel çocuklarla aynı seviyededir. Sınıf mevcutları orta düzeydedir, öğretmenler sabırlıdır ve okul sonrası danışmanlık yapılandırılmıştır.

  3. İleri eğitim ve öğrenim (güçlü okul öncesi eğitim kültürü)
    Kore'de gelişmiş bir özel ders kültürü vardır ve çocuğunuzun başarılı olmasını istiyorsanız, okul bölgesi içindeki özel ders sınıflarına ("hagwon", telafi dersleri, yabancı diller ve sanat uzmanlığı sınıflarında olduğu gibi) kaydolabilirsiniz. Göçmen aileler için çocuklar haftada 2-3 kez özel derslere katılarak notlarını etkili bir şekilde yükseltebilirler.

Ebeveyn Önerisi:

  • Sübvansiyon almak için önceden bir eğitim kartı (학생증) başvurusunda bulunun.

  • Uluslararası öğrencilerin ailelerine yönelik "Eğitim ve Yaşam Ödeneği" gibi bölgesel eğitim destek politikalarına odaklanılması.

  • Çocuğunuzun Kore'deki çalışmalarının baskısını ve ilerlemesini anlamak ve onlara eşlik etme şeklinizi zaman içinde ayarlamak için okul veli-öğretmen konferanslarına katılın.


Üçüncüsü, sosyal refah: sigorta, tıbbi bakım, sübvansiyonlar vb.

Kore sosyal yardımları geniş bir yelpazeyi kapsamaktadır ve göçmenler yasal olarak yerleştikten sonra (F-2, F-5, vb. vizelerle) aşağıdaki yardımları alma hakkına sahiptir:

1. Ulusal Sağlık Sigortası (국민건강보험)

Tüm yasal sakinler için kayıt zorunludur ve katkı miktarı gelire ve aile büyüklüğüne göre belirlenir. Genel ayakta tedaviden hastaneye yatışa ve ilaç alımına kadar geniş bir yelpazede tıbbi geri ödemeler mevcuttur ve genel geri ödeme oranı 70-90%'dir.

SHOWKOO Bagaj Seti Genişletilebilir El Arabası Çantası PC+ABS Dayanıklı Bavul

2. Emeklilik sistemi (국민연금)

Uluslararası öğrenciler ve çalışan insanlar da sigortaya katılabilir ve emekli olduktan sonra aylık emekli maaşı alabilirler. Birkaç yıllığına göç ettikten sonra kendi ülkenize dönseniz bile, kısmi ödeme veya toplu para iadesi (vergiden muaf kısım) için başvurabilirsiniz.

3. Çocuk bakım parası ve aile yardımları (çocuk bakım izni sistemi iyileştirildi)

  • Hükümet, 0-5 yaş arası küçük çocukları olan ailelere çocuk bakım sübvansiyonları (aylık 10.000 ila 30.000 won arasında değişen) sağlamaktadır.

  • Yılda 9+ hafta doğum izni + baba için ücretli ebeveyn izni (ayda 70% maaş geri ödenir).

  • Özel zorluklar yaşayan aileler ek sübvansiyonlar ve çocuk bakım desteği için başvuruda bulunabilirler.

4. Konut ve düşük gelir politikaları

İlk kez ev alacaklar düşük faizli sübvansiyonlu kredi için başvurabilirler. Bazı bölgelerde aşağıdakiler için sübvansiyonlar vardıryeni göçmenler(c) Dairelerin kiralanması için aile gelirine göre değerlendirilen bir sübvansiyon programı.

SHRRADOO USB Şarj Portlu Büyük Boy 50L Seyahat Dizüstü Bilgisayar Sırt Çantası, Üniversite Sırt Çantası Havayolu Onaylı İş İş Çantası Erkekler ve Kadınlar için Uygun 17 inç Bilgisayar Çantası

IV. Hayata entegrasyon: dil, kültür ve sosyal etkileşim de önemlidir.

Göçmenlik sadece Kore'de yaşamak değil, topluma entegre olmayı öğrenmektir. Yemek masasında dedikodu, tatillerde alışveriş, K-pop kültürü ve festivaller entegrasyon için birer köprüdür. Yapabilirsin:

  • Yerel kütüphanelere, spor salonlarına katılın, grup etkinliklerine katılın (yoga, fitness, dil değişimi, sanat salonları vb.).

  • Soru-Cevap ve yaşam ipuçları için Naver Cafe veya Facebook göçmen destek grubuna katılın.

  • Kore kırsalını, adalarını ve mutfak kültürünü keşfetmek için kendi aracınızla veya grup turlarıyla tatil yapın.

  • Güncel sıcak konulara odaklanın (örneğin Kore dizileri, yemek trendleri). Sohbet senaryolarına daha doğal bir şekilde uyum sağlayabilmek için bu konulara aşina olun.


Çözüm

Kore'ye GöçmenlikÇin'e yeni geldiyseniz, ilk başta dil, ev özlemi ve kültür şoku yaşayabilirsiniz, ancak kendinizi istihdam, eğitim, refah ve kültür olmak üzere dört alanda önceden hazırladığınız sürece, bunlara yavaş yavaş uyum sağlayabilecek ve hayatınız gittikçe daha iyi hale gelecektir. Umarım bu rehber size yardımcı olurKoreli göçmenlerUmarız siz ve aileniz yakında Kore'ye yerleşir ve oradaki güzel hayatın tadını çıkarırsınız!

Paylaşmaya hoş geldiniz, kaynak gösterilerek yeniden basılmıştır Yurtdışı Göçmenlik Ağı Orijinal başlığı ve bağlantıyı da ekleyin: https://www.haiwaiyimin.net/tur/yimin/5306.html
Önceki makale
Sonraki makale

Çin'in doğuşu

Başa dön