Como o favorito do mundoimigrantesUm dos principais destinos, a Austrália atrai migrantes de todo o mundo graças à sua economia estável, ao seu excelente sistema de ensino e à sua elevada qualidade de vida. No entantoImigração para a AustráliaExistem muitos tipos diferentes de vistos, cada um com diferentes requisitos, vantagens e desvantagens. Para os emigrantes de primeira viagem, é crucial escolher o visto certo para si. Neste artigo, vamos analisar os diferentes tipos de vistos de emigrantes disponíveis na Austrália para o ajudar a encontrar o melhor caminho.
I. Principais tipos e caraterísticas dos vistos para migrantes na Austrália
1. migrante qualificadoVisto (Programa SkillSelect)
migrante qualificadoÉ a principal via de migração para a Austrália e é adequado para candidatos com profissões e competências de elevada procura. Esta categoria de visto é categorizada da seguinte forma:
- 189 Visto de migrante qualificado independente
Não é necessário o patrocínio de uma entidade patronal e os requerentes têm de passar num sistema de pontuação em que quanto maior for a pontuação, maiores são as hipóteses de serem convidados. Este tipo de visto permite a residência permanente e os requerentes são livres de escolher o seu local de residência.
Adequado para o público: Profissionais altamente qualificados (por exemplo, TI, engenheiros).
vantagem: Não é necessário o patrocínio de um empregador ou de um familiar e existe um elevado grau de liberdade.
deficiência: A concorrência é feroz e a pontuação é exigente. - 190 Visto de migração qualificada patrocinado pelo Estado
É necessário o apoio de um Estado ou território australiano. O Estado patrocinador pode exigir que o requerente viva e trabalhe nesse Estado durante um determinado número de anos.
Adequado para o público: Pessoas com planos definidos para se estabelecerem no Estado.
vantagem: Limiares de pontuação mais baixos e um leque mais alargado de profissões.
deficiência: Sujeito a requisitos estatais adicionais. - 491 Visto de migração qualificada à distância
Adequado para pessoas qualificadas que pretendam viver e trabalhar em zonas remotas. Os requerentes têm de ser patrocinados pelo Estado ou por um familiar e o visto é válido por 5 anos, podendo ser convertido num visto de residência permanente.
Adequado para o público: Candidatos dispostos a explorar oportunidades em locais remotos.
vantagem: A lista de profissões é mais vasta e a política de imigração é mais favorável.
deficiência: É necessário o compromisso de viver e trabalhar em zonas remotas.
2. Visto de imigrante patrocinado pelo empregador
Uma via de migração patrocinada pela entidade patronal australiana para os candidatos a quem já foi oferecido um emprego na Austrália. As principais categorias incluem:
- 186 Visto de residente permanente patrocinado pelo empregador
Um visto que oferece oportunidades de emprego a longo prazo, permitindo ao seu titular e aos membros da sua família trabalhar e viver na Austrália.
Adequado para o público: Profissionais que tenham sido empregados por empresas australianas.
vantagem: Os empregadores prestam apoio com percursos claros.
deficiência: Dependência dos empregadores e menor flexibilidade. - 482 Visto de escassez temporária de competências (TSS)
Um visto de trabalho de curta duração que permite ao seu titular trabalhar na Austrália durante 2 a 4 anos e proporciona uma via para pedidos subsequentes de residência permanente.
Adequado para o público: Profissionais que ainda não preenchem as condições para se candidatarem diretamente a um PR.
vantagem: O limiar é baixo e pode ser utilizado como visto de transição.
deficiência: Instável e dependente do empregador para a renovação.
3. visto de reagrupamento familiar
Os vistos de reagrupamento familiar são adequados para os requerentes que pretendem reunir-se com os seus familiares, incluindo os vistos para o cônjuge, os vistos para os pais e os vistos para os filhos.
- Visto de cônjuge (visto de parceiro)
Os cônjuges ou parceiros de cidadãos australianos ou residentes permanentes podem candidatar-se. Existem duas fases: vistos temporários e permanentes.
vantagem: Não são necessárias restrições profissionais ou linguísticas.
deficiência: É necessário provar a autenticidade da relação e a análise é mais demorada. - Visto dos pais
Adequado para pais cujos filhos se estabeleceram na Austrália.
vantagem: Proporcionar residência legal aos pais idosos.
deficiência: Quota limitada e longos períodos de espera.
4. Visto de migração para investimento e negócios
Concebido para indivíduos com elevado património líquido e empresários que necessitam de capital de investimento ou de gerir uma empresa.
- Visto 188 (visto temporário)
Incluindo as categorias Business Innovation, Investor e Entrepreneur, os candidatos devem investir uma determinada quantia de dinheiro na Austrália.
Adequado para o público: Empresários, indivíduos com património elevado.
vantagem: Não é necessária uma ocupação específica e os requisitos financeiros são claros.
deficiência: Limiares financeiros elevados e a necessidade de adotar um comportamento de investimento. - Visto 888 (Visto permanente)
A via do visto 188 para a residência permanente exige o cumprimento das obrigações de investimento e de residência antes de se poder apresentar um pedido.
5. Vistos de estudante e de licenciado
O visto de estudante (subclasse 500) e o visto de trabalho para licenciados (subclasse 485) sãoEstudar no estrangeiro ImigraçãoA parte importante do
- visto de estudante
Adequado para estudantes internacionais que pretendam prosseguir estudos superiores na Austrália.
vantagem: Acesso a recursos educativos locais.
deficiência: Os programas de migração devem ser combinados com um percurso profissional pós-estudo. - 485 vistos
Oferece aos licenciados a oportunidade de trabalhar na Austrália, ganhando experiência e pontos para a migração qualificada.
vantagem: Criar condições para os pedidos de imigração.
deficiência: Há um limite de tempo.
II. Escolher a via de acesso ao visto mais adequada para si
1. Seleção com base em planos de carreira
- Os profissionais qualificados têm preferência pelos vistos de migração qualificados.
- Os requerentes que já tenham uma oferta de emprego podem optar por um visto patrocinado pela entidade patronal.
2. Seleção de acordo com as condições individuais
- Se não tiver notas ou classificações linguísticas suficientes, pode optar por um visto para zonas remotas ou um visto de reagrupamento familiar.
- Pode ser dada preferência se estiverem disponíveis activos elevadosinvestimento imigração.
3. Foco nas últimas alterações políticas
As políticas de migração da Austrália são ajustadas todos os anos. Manter-se a par das actualizações das listas profissionais e das alterações às quotas de vistos pode ajudá-lo a planear melhor o seu pedido de migração.
III Conselhos práticos para os pedidos de imigração
- Planear com antecedência: Preparar os documentos necessários, tais como as classificações linguísticas, a avaliação da carreira e um registo criminal limpo.
- Escolher um conselheiro profissional: Trabalhe com um agente de imigração ou advogado para garantir um processo tranquilo.
- Resposta flexível: Ajustar a sua estratégia de candidatura em qualquer altura, de acordo com as alterações na política de vistos.
IV. resumo
Imigração para a AustráliaO sistema diversificado de vistos oferece uma grande variedade de opções para candidatos com diferentes antecedentes e necessidades. No entanto, cada visto tem requisitos e âmbito de aplicação diferentes, pelo que os requerentes devem escolher a via mais adequada com base nas suas próprias condições, planos de carreira e objectivos de imigração. Quer seja um profissional qualificado, um indivíduo com um elevado património líquido ou deseje reunir-se com a sua família, pode encontrar o tipo de visto adequado para o conseguirImigração para a AustráliaO sonho.
