slika: začetek Priseljevanje v Avstralijo Nova migracijska politika Avstralije do leta 2025: spremembe kvot in vizumov na seznamu poklicev

Nova migracijska politika Avstralije do leta 2025: spremembe kvot in vizumov na seznamu poklicev

Ker se svetovna konkurenca za kvalificirane talente krepi in se trend staranja prebivalstva Avstralije nadaljuje, bo leta 2025 avstralska migracijska politika doživela velik preobrat. Zvezna vlada je v letošnjem proračunu napovedala več ključnih sprememb, vključno s prerazporeditvijo kvot za kvalificirane migracije, optimizacijo seznama poklicev, vizumskim postopkom...

Ker se svetovna konkurenca za usposobljene ljudi krepi in se trend staranja avstralskega prebivalstva nadaljuje.2025Avstralska politika priseljevanjaNa obzorju se obetajo veliki pretresi. Zvezna vlada je v letošnjem proračunu napovedala več ključnih sprememb, vključno s tehnologijopriseljenciPrerazporeditev kvot, optimizacija seznama poklicev, prilagoditve prednostne obravnave vizumov in izboljšave regionalne politike so pomembno vplivali na izbiro poti priseljevanja za prosilce, ki nameravajo zaprositi za azil.

V tem članku boste dobili celovit pregled informacij o 2025Priseljevanje v AvstralijoNajnovejši dogodki, ki vam bodo pomagali razumeti hitrost priseljevanja in izkoristiti možnost političnih dividend.

Nova avstralska politika priseljevanja


I. Prilagoditev kvot za priseljevanje za leto 2025: kvalificirani vizumi postanejo absolutna opora

Avstralska vlada bo leta 2025Ohranitev letne kvote za stalno priseljevanje v višini 190.000Toda eden odkvalificirani migrantDelež te kategorije se je znatno povečal, kar odraža usmeritev "dajati prednost privabljanju talentov":

obrazec Kvote za leto 2024 Kvote za leto 2025 Povečanja in zmanjšanja
kvalificirani migrantso podobni 109,900 120,000 ↑ 10,100
Kategorija združitve družine 52,500 50,000 ↓ 2,500
Global Talent Visa (GTI) 5,000 7,500 ↑ 2,500
kategorija, ki jo financira delodajalec. 30,000 36,000 ↑ 6,000
Kvalificirani vizumi za oddaljena območja 25,000 30,000 ↑ 5,000

📌 Razlaga: Glavna os politike so še naprej kvalificirani vizumi, zlasti GTI, vizumi za oddaljena območja 491 in 482, ki jih sponzorira delodajalec.Postalo je ključno področje rasti, s katerim se želi odpraviti pomanjkanje kvalificirane delovne sile.


II. Posodobitev seznama priljubljenih poklicev: porast digitalnih, zdravstvenih in kvalificiranih poklicev

Posodobljen je bil tudi seznam srednje- in dolgoročno deficitarnih družb za leto 2025 **MLTSSL (Medium and Long Term Shortage Societies List)**, ki sta ga skupaj objavila avstralsko ministrstvo za notranje zadeve in Svet za tehnologijo, da bi okrepila podporo sektorjem visoke tehnologije, zdravstva in infrastrukture:

Dodajte primer novega poklica:

  • Inženir umetne inteligence (specialist za umetno inteligenco)

  • Analitik kibernetske varnosti (CSA)

  • Inženir za obnovljive vire energije (REE)

  • Medicinska sestra za starejše (ACN)

  • Vzgojitelj v zgodnjem otroštvu (ECE)

  • Sončni tehnik

Poleg tega.Tradicionalni kvalificirani pokliciNa primer, po varilcih, električarjih in mizarjih je še vedno veliko povpraševanje in so iskane smeri v regionalnih garancijah.

📌 Priporočilo: prosilci naj čim prej opravijo poklicno oceno.in sledijo državam.Seznam poklicev se dinamično posodabljaProgram državnega sponzorstva je zasnovan tako, da olajša vložitev vloge za državno sponzorstvo z ustreznim vizumskim kanalom.


III. Spremembe vizumskih kategorij in strateška priporočila

1. 189 Neodvisni kvalificirani vizumi: omejena kvota, huda konkurenca

  • Kvota se je nekoliko zmanjšala na 22 000;

  • Prag za povabilo je visok, saj se običajno zahteva več kot 80 točk;

    SHOWKOO prtljaga Set Razširljiv voziček Primer PC + ABS Trajen kovček
  • Prednost imajo osebe z visoko ravnijo znanja angleščine + priljubljene poklice.

2. 190 Državno sponzorirani vizum: primernejši za običajne prosilce

  • Večina držav je omilila zahteve za imenovanje;

  • Zagotavlja dodatnih 5 bonus točk;

  • Države dajejo prednost različnim poklicnim izkušnjam in jih morajo strateško uskladiti.

3. 491 Jamstvo za oddaljena območja: "zlata vrata" do stalnega prebivališča

  • Kvota se je povečala na 30.000;

  • Po treh letih od izdaje vizuma lahko zaprosite za 191 vizum za stalno prebivanje;

  • Prag za življenje na oddaljenih območjih je razmeroma nizek, prejemki pa se iz leta v leto povečujejo.

4. 482 Vizum, ki ga sponzorira delodajalec: jasnejša pot

  • Odstranite klavzulo o omejitvi stalnega prebivališča;

  • Če ste delali tri leta, lahko zaprosite za 186 stalno prebivališče;

    SHRRADOO Oversized 50L potovalni nahrbtnik za prenosni računalnik s priključkom za polnjenje USB, univerzitetni nahrbtnik, odobren s strani letalske družbe, poslovna delovna torba, primerna za moške in ženske, 17-palčna računalniška torba
  • Nekateri podporniki delodajalcev so predlagali, da se tej poti da prednost.

📌 Opozorilo o spremembah: od leta 2025.485 Začasni vizum za diplomante v državiPrilagojene so bile omejitve glede trajanja študija in poklicne poti, zato svežim študentom svetujemo, da vnaprej načrtujejo svojo študijsko pot in časovni razpored prijave.


IV. Nadgradnja sistema prednostne obravnave za priseljence: hitrejše obravnavanje visokokvalificiranih oseb

Avstralsko ministrstvo za notranje zadeve bo od leta 2025 uradno uvedlo novo različico sistema prednostnih stopenj:

  1. Prva prednostna naloga:GTI (Global Talent), Oddaljeno 491, Kategorija medicinske sestre in zdravniki

  2. Druga prednostna naloga:Vizumi, ki jih sponzorira država, in vizumi, ki jih sponzorira delodajalec

  3. Prednostna naloga 3: Splošna kategorija 189

  4. Prednostna naloga 4: Ponovna združitev zakoncev, drugi družinski vizumi

Mehanizem pomeni.Kandidati, ki izpolnjujejo avstralsko usmeritev o pomanjkanju nacionalnih znanj in spretnosti, bodo uživali v višjih hitrostih obdelave. Na primer, nekateri IT in inženirski talentiPovabljeni v dveh mesecih po predložitvi EOI.


V. Povzetek: politika 2025 je ugodna, pomembno je natančno načrtovanje

2025Priseljevanje v AvstralijoSplošna usmeritev politike je "elitizem pri privabljanju talentov, regionalno ravnovesje in diverzifikacija vizumskih poti". Usposobljeni talenti so še vedno jedro sistema priseljevanja, medtem ko so oddaljena območja in kanali, ki jih sponzorirajo delodajalci, postali središče prizadevanj politike.

Tri ključne besede za uspeh pri priseljevanju:

  • Ujemanje poklicev

  • shema označevanja

  • Vizumske možnosti

Zainteresiranim strankam priporočamo, da čim prej opravijo test iz angleščine, opravijo poklicno oceno in predložijo EOI ter tako izkoristijo obdobje dividende politike do leta 2025 za začetek postopka.Priseljevanje v Avstralijo"Pospešena pot".

Dobrodošli v skupni rabi, ponovno natisnjeno z navedbo avtorstva Mreža za čezmorske migracije ter navede naslov in povezavo do izvirnega članka: https://www.haiwaiyimin.net/sl/yimin/4929.html
Prejšnji članek
Naslednji članek

为您推荐

Nazaj na vrh