Програма за таланти на Хонконг（От стартирането си схемата за прием на качествени мигранти (QMAS) се превърна във важна врата към Хонконг за много изключителни таланти. Схемата предоставя на кандидатитепреместване в Хонконгвъзможност и за евентуално придобиване наПостоянно пребиваване в ХонконгВ тази статия ще намерите подробни обяснения за изискванията за кандидатстване, процеса и съображенията за постигане на целта за постоянно пребиваване. В тази статия ще обясним подробно от изискванията за кандидатстване, процеса и предпазните мерки до това как бързо да постигнете целта за постоянно пребиваване.
Едно,Програма за таланти на ХонконгОсновен преглед
Талант от ХонконгПрограмата е политика, въведена от правителството на специалния административен район Хонконг за привличане на висококвалифицирани и образовани таланти от цял свят. За разлика от традиционните работни визи, QMAS позволява на кандидатите да кандидатстват за пребиваване в Хонконг, без да е необходимо да получат предварително предложение за работа от хонконгски работодател.
Одобрените кандидати по схемата "Заслуги" ще получат двугодишна виза и ще могат да доведат със себе си съпруга/съпругата си и непълнолетните си деца.преместване в Хонконг. Ако са изпълнени съответните изисквания за подновяване, кандидатът може да кандидатства за постоянно право на пребиваване в Хонконг, след като е пребивавал в Хонконг непрекъснато в продължение на седем години.
II. Критерии за допустимост по схемата за заслуги
Успешно преминаване през програмата за заслугипреместване в Хонконг, кандидатът трябва да отговаря на следните основни условия:
- Възрастови изисквания
Трябва да сте на възраст поне 18 години. - Академични изисквания
Да притежавате бакалавърска степен или по-висока от нея от признат университет. Академичните изисквания могат да бъдат отменени по подходящ начин в случай на специални професионални постижения. - икономически капацитет
Трябва да докажете, че разполагате с достатъчно финансови средства, за да покривате разходите за живот на себе си и на семейството си в Хонконг. - вербални способности
Изисква се добро владеене на китайски (мандарин или кантонски) или английски език, като по-високите езикови умения са по-конкурентни. - Без криминално досие
Представете доказателство за чисто съдебно минало, за да се уверите в добрите си качества.
III. Тълкуване на механизма за точкуване
Схемата за заслуги използваСистема от общи точки (GPS)откликнете с пеенеСистема за точки за постижения (PAS)Кандидатите могат да изберат един от двата метода за оценяване според собствената си ситуация:
- Система от общи точки (GPS)
- възраст на (дадено лице)(максимум 30 точки): колкото повече възрастта съответства на етапа на икономическа активност (18-39 години), толкова по-висок е резултатът.
- академични квалификации(Максимален брой точки 70): По-високи резултати за докторски степени и по-високи.
- работен опит(максимум 55 точки): Опитът в международна или регионална ръководна роля е предимство.
- вербални способности(максимум 20 точки): Многоезичието или резултатите от официално признат езиков тест са предимство.
- семейна среда(Максимален брой точки 20): Допълнителни точки могат да бъдат присъдени и на съпрузи или деца с висше образование.
Минималният резултат е 80 точки от 225 възможни.
- Система за точки за постижения (PAS)
За кандидати с изключителни международни или регионални постижения в определена област, например спечелен олимпийски медал или международно призната награда. Не се изисква оценка, а само доказателство за съответните постижения.
IV. Ключове за бързо получаване на право на постоянно пребиваване в Хонконг
- Оптимизиране на изискванията за кандидатстване за постигане на високи резултати
В системата за цялостно оценяване ключовите точки, които трябва да се добавят, са професионален опит, езикови умения и академична подготовка. Преди да подадете кандидатурата си, опитайте се да подобрите резултата си, като подобрите езиковите си умения, получите професионални сертификати или кандидатствате за по-висока степен. - Избор на подходяща област на развитие, която да подчертае силните ви страни
Кандидатите със съответен опит в ключови за развитието на Хонконг сектори (напр. финтех, изкуствен интелект, науки за живота и др.) трябва да подчертаят личното си съответствие с развитието на индустрията в материалите си за кандидатстване. - Активна интеграция в обществото на Хонконг
Ако работите или започнете бизнес в Хонконг възможно най-скоро след одобрението, можете да установите тясна връзка с местната икономика и да отговорите по-лесно на изискванията при подновяване на визата. - Изпълнение на изискванията за подновяване на виза и пребиваване
В рамките на две години след получаването на виза за заслуги се уверете, че имате стабилна работа или бизнес проект в Хонконг, и подайте своевременно заявление за подновяване на визата. След седем години непрекъснато пребиваване в страната те могат да кандидатстват за постоянно пребиваване.
V. Процес на кандидатстване по схемата за заслуги
- Подаване на заявление
Влезте в официалния уебсайт на имиграционния отдел на Хонконг, попълнете формуляра за кандидатстване и подайте съответните документи. - Оценка на квалификациите
Отделът по имиграция оценява допустимостта на кандидатите въз основа на схема за оценяване и уведомява кандидатите за резултатите от първоначалния скрининг. - Интервюта и издаване на визи
Одобрените кандидати ще трябва да пътуват до Хонконг за интервюта и представяне на допълнителни документи, а след одобрението им ще могат да получат виза Premium. - Подновяване и окончателно заявление за постоянно пребиваване
Подновяването на визата в съответствие с разпоредбите и изпълнението на изискването за седемгодишно пребиваване ще доведе до кандидатстване за постоянно право на пребиваване в Хонконг.
VI. Ползи за живота от миграцията в Хонконг
- Детско образование
Образователната система на Хонконг е силно интернационализирана и предоставя качествени възможности за обучение на децата. - високо ниво на медицинско обслужване
Хонконг разполага с обществена здравна система на световно ниво, която осигурява цялостна медицинска защита на жителите му. - Разнообразни възможности за заетост
Като международен финансов център Хонконг предлага широка платформа за развитие и щедри пакети от възнаграждения за професионалисти. - Свобода за пътуване
След като стане постоянен жител на Хонконг, притежателят на хонконгски паспорт може да се възползва от безвизовия режим или режима "виза при пристигане" в повече от 160 държави и територии по света.
VII. Предпазни мерки
- Материалите трябва да са добре подготвени
При кандидатстването е важно да се уверите в автентичността и пълнотата на всички документи, особено на академичните справки и свидетелствата за съдимост. - Предварително планиране на времето
Всяка година се провеждат няколко цикъла на подбор за QMAS, така че ранното подаване на документите ще ви даде по-голям шанс да се възползвате от квотата. - Непрекъснато подобряване на нейната конкурентоспособност
Дори и да ви бъде издадена виза, трябва да продължите да повишавате стойността си в Хонконг, за да създадете добра основа за подновяване на визата и за кандидатстване за постоянно пребиваване.
VIII. Обобщение
да се приеме (законопроект или проверка и т.н.)Талант от ХонконгПрограмата за получаване на постоянно право на пребиваване в Хонконг е отличен избор за много талантливи хора, за да постигнат професионално развитие и да подобрят качеството си на живот. Като разбирате напълно политиката, оптимизирате личните си условия и се интегрирате активно в общността на Хонконг, можете да постигнете тази цел по-бързо и безпроблемно. Надяваме се, че тази статия ще ви помогне по пътя към кандидатстването за програмата QMAS и ще ви помогне да осъществите мечтата си да се преместите в Хонконг възможно най-скоро!
