În ultimii ani, odată cu dezvoltarea rapidă a economiei Vietnamului și deschiderea treptată a acesteia către investițiile străine, tot mai mulți străini aleg săimigranțiVietnam. Înțelegerea tipurilor de vize pentru imigranți disponibile în Vietnam este primul pas pentru expatriații care doresc să locuiască, să lucreze sau să investească pe termen lung în Vietnam. Vietnamul oferă o gamă largă de opțiuni de vize pentru imigranți pentru a se potrivi solicitanților cu nevoi diferite. De la vizele de muncă la vizele de investiții și vizele pentru reîntregirea familiei, fiecare tip de viză are propriile cerințe și avantaje specifice. Așadar, ce tip deViza de imigrant în VietnamEste potrivită pentru dumneavoastră? Acest articol va detalia diferitele tipuri de vize pentru a vă ajuta să faceți cea mai bună alegere.

1. Viza de muncă (LĐ Visa)

O viză de muncă pentru Vietnam, denumită și viză LĐ, este unul dintre cele mai comune tipuri de vize. O viză de muncă este necesară pentru cei care doresc să lucreze legal în Vietnam.

Obiecte aplicabile: Angajați străini, personal profesional și tehnic, manageri și alți expatriați care trebuie să lucreze în Vietnam.

Cerințe de aplicare::

• Trebuie obținut un contract de muncă sau o scrisoare de invitație de la angajatorul vietnamez.
• Furnizați dovezi ale calificărilor academice relevante și ale experienței profesionale care să răspundă nevoilor pieței muncii vietnameze.
• Angajatorii sunt obligați să obțină permise de muncă pentru angajații lor.

Durata vizei: Vizele de muncă sunt de obicei valabile pentru unul sau doi ani, în funcție de durata contractului de muncă.

margine tăietoare::

• Potrivit pentru profesioniștii care lucrează în Vietnam de mult timp.
• O viză de muncă poate oferi solicitantului dreptul la ședere stabilă și la muncă.

inferior::

• Sunt necesare sprijinul angajatorului și un permis de muncă, iar viza de muncă poate fi invalidată dacă vă schimbați locul de muncă sau dacă vă părăsiți locul de muncă.

2. Viza de investiții (Viza ĐT)

O viză de investiții este o opțiune ideală pentru străinii care doresc să investească pentru a obține rezidență pe termen lung în Vietnam. Guvernul vietnamez încurajează investițiile străine și oferă politici de viză și de rezidență în consecință.

Obiecte aplicabile: Investitori străini, antreprenori, acționari etc.

Cerințe de aplicare::

• Investitorii străini trebuie să înregistreze o societate în Vietnam, iar investiția trebuie să fie, de obicei, de cel puțin 100 000 - 200 000 USD, în funcție de sector.
• Furnizați certificatul de constituire a societății, dovada investiției și a situației financiare.
• Viza de investiții este disponibilă pentru antreprenorii care efectuează investiții sau desfășoară activități comerciale în Vietnam.

Durata vizei: Vizele de investiții sunt de obicei valabile între unu și cinci ani și pot fi reînnoite în funcție de statutul afacerii investitorului.

margine tăietoare::

• Pentru antreprenori și investitori, o viză de investiții oferă nu numai rezidență pe termen lung, ci și același tratament comercial ca o întreprindere locală.
• Viza de investiții este disponibilă pentru străinii care intenționează să își dezvolte sau să își extindă afacerea în Vietnam pe termen lung.

inferior::

• Aceasta necesită o investiție mare de capital și implică înregistrarea complexă a societății și gestionarea fiscală.

3. Viza de întreprinzător (DT1, DT2)

Guvernul vietnamez a instituit vize pentru antreprenori (vize DT1 și DT2) în special pentru antreprenori și investitori cu averi nete ridicate. Aceste vize sunt disponibile pentru investitorii străini care intenționează să înființeze sau să opereze o societate în Vietnam.

Obiecte aplicabile: Antreprenori străini, investitori cu valoare netă ridicată.

Cerințe de aplicare::

• Viza DT1: pentru străinii care investesc în proiecte sau afaceri de mare valoare în Vietnam, care necesită de obicei o investiție de cel puțin 1 milion USD.
• Viza DT2: pentru străinii care investesc în proiecte de anvergură mai mică sau în întreprinderi mijlocii, cu cerințe de investiții cuprinse între 300.000 și 1 milion de dolari.

Durata vizei: Vizele DT sunt de obicei valabile timp de 5 ani și sunt reînnoibile.

margine tăietoare::

• Viza de antreprenor oferă o perioadă mai lungă de ședere și o cerință de investiție mai mare pentru cei care au planuri de investiții mai mari.
• Procesul de solicitare a vizei este mai simplu, iar aprobarea este mai rapidă pentru investitorii calificați.

inferior::

• Cerința de investiții ridicate poate să nu fie potrivită pentru solicitanții cu fonduri relativ limitate.

4. Viza de reuniune de familie (TH Visa)

Vizele de reîntregire a familiei în Vietnam sunt disponibile pentru străinii care doresc să își aducă membrii de familie în Vietnam pentru ședere pe termen lung. Acest tip de viză este deosebit de important pentru expatriații sau investitorii care lucrează deja în Vietnam.

Obiecte aplicabile: Membrii de familie imediată, cum ar fi soții, copiii, părinții etc. ai străinilor.

Cerințe de aplicare::

• Solicitanții sunt obligați să furnizeze dovezi valabile ale relațiilor de familie, cum ar fi certificate de căsătorie sau certificate de naștere.
• Străinii trebuie să prezinte un permis de ședere valabil pentru Vietnam (de exemplu, viză de muncă sau viză de investiții).

Durata vizei: Vizele de reîntregire a familiei sunt de obicei valabile pentru aceeași perioadă ca și viza solicitantului principal.

margine tăietoare::

• Permiterea membrilor de familie să migreze împreună răspunde nevoilor solicitanților care doresc să se reunească cu familiile lor.
• Procesul de aplicare este relativ simplu, solicitanții trebuie doar să dovedească relația de rudenie.

inferior::

• Această viză este disponibilă numai pentru cei care au o relație de familie directă cu solicitantul principal; alte rude nu pot aplica prin intermediul acestei vize.

5. Viza de ședere temporară (DL Visa)

Viza de ședere temporară se aplică celor care intenționează să locuiască în Vietnam pentru o perioadă scurtă de timp, inclusiv călătorii, vizitarea rudelor, munca pentru o perioadă scurtă de timp.

Obiecte aplicabile: Rezidenți pe termen scurt, turiști, vizitatori de afaceri etc.

Cerințe de aplicare::

• Furnizați documente justificative relevante pentru călătorii, vizite la rude sau activități de afaceri.
• O viză de ședere temporară nu permite titularului să locuiască permanent sau să se angajeze în mod regulat.

Durata vizei: De obicei între 3 și 6 luni.

margine tăietoare::

• Ideal pentru cei care planifică o vizită scurtă sau vizitează prietenii sau familia.
• Procesul de solicitare este simplu, iar aprobarea este rapidă.

inferior::

• Numai pentru șederi de scurtă durată, nu pentru ședere sau muncă pe termen lung.

6. Viza de pensionare (GR Visa)

Vietnamul are, de asemenea, tipuri de vize adecvate pentru pensionari, cu scopul de a atrage pensionari străini care să se bucure de o viață confortabilă în Vietnam.

Obiecte aplicabile: Pensionari în vârstă de 55 de ani și peste.

Cerințe de aplicare::

• Furnizați dovada unei pensii suficiente pentru a dovedi că solicitantul dispune de resurse financiare suficiente pentru a-și susține viața în Vietnam.

Durata vizei: De obicei pentru 1 an și reînnoibil.

margine tăietoare::

• Conceput pentru pensionari, acesta este potrivit pentru cei care doresc să se bucure de o viață liniștită în Vietnam.

inferior::

• Trebuie îndeplinite anumite cerințe financiare și nu sunt potrivite pentru cei care încă doresc să lucreze sau să înceapă o afacere.

rezumate

În funcție de nevoi, străinii o pot alege pe cea potrivită pentru eiImigrația în VietnamTipuri de vize. Fie că este vorba de o viză de muncă, o viză de investiții sau o viză de reîntregire a familiei, fiecare are propriile avantaje și condiții unice de aplicare. Antreprenorii și investitorii pot obține rezidență pe termen lung investind sau înființând o companie, în timp ce cei care doresc să se reunească cu familiile lor sau să se bucure de pensionare pot opta pentru o viză de reîntregire a familiei sau o viză de pensionare. Alegerea tipului potrivit de viză vă va ajuta să reușițiImigrare în Vietnam, deschizând noi oportunități de viață și de afaceri.