attēls. sākums Imigrācija uz Norvēģiju Ekskluzīva piekļuve kvalificētiem cilvēkiem: cik viegli ir imigrēt uz Norvēģiju ar IT izglītību?

Ekskluzīva piekļuve kvalificētiem cilvēkiem: cik viegli ir imigrēt uz Norvēģiju ar IT izglītību?

Tā kā pēdējos gados pasauli pārņēmis digitalizācijas vilnis, Ziemeļvalstīs arvien vairāk pieprasa augsti kvalificētus IT talantus. Norvēģija ir viena no tehnoloģiskās attīstības līdervalstīm Eiropā, un Norvēģijā ne tikai plaukst tehnoloģiju nozare, bet tā arī atver savas durvis IT jomā kvalificētiem speciālistiem. Tiem, kas vēlas sākt karjeru Ziemeļvalstīs,...

Tā kā pēdējos gados digitalizācijas vilnis ir pāršalcis visu pasauli, Ziemeļvalstīs ir vērojams arvien lielāks pieprasījums pēc augsti kvalificētiem IT speciālistiem. Kā viena no tehnoloģiskās attīstības līderēm Eiropā, tā ir viena no valstīm, kasNorvēģijā ne tikai strauji attīstās tehnoloģiju nozare, bet arī tiek atvērtas durvis IT profesionāļiem!.. Programmētājiem, sistēmu inženieriem, datu analītiķiem un citiem speciālistiem, kuri vēlas sākt kvalitatīvu dzīvi Ziemeļvalstīs, 2025. gads ir īstais laiks izmantot iespēju.Imigrācija uz NorvēģijuLielisks brīdis, lai izmantotu lielisku iespēju.

Tātad, kā jūs kā IT speciālists varat viegli iekļūt tehnoloģiju talantu tirgū?imigrantiNorvēģija? Šajā rakstā mēs aplūkosimPolitikas interpretācija, populārākās pozīcijas, pieteikšanās process, dzīves dārdzība un perspektīvas plānošana.Pieci galvenie aspekti, lai jūs varētu tos pilnībā izjaukt!

Norvēģijas talantu imigrācija


I. Kāpēc Norvēģijai ir ļoti nepieciešami IT talanti?

  1. Paātrināta digitālā transformācija Norvēģijas valdība jau 2020. gadā ir uzsākusi valsts digitālo stratēģiju, kas aptver plašu jomu loku, piemēram, e-pārvaldi, viedo veselības aprūpi, finanšu tehnoloģijas u. c. 2025. gadā šī stratēģija tiks padziļināta, un strauji pieaugs pieprasījums pēc speciālistiem sistēmu izstrādes, kiberdrošības, mākslīgā intelekta un lielo datu analīzes jomās.

  2. Nepietiekams vietējo talantu piedāvājums Norvēģijas nelielā iedzīvotāju skaita dēļ vietējo IT talantu skaits ir nepietiekams, lai apmierinātu uzņēmumu vajadzības. Īpaši Oslo, Bergenā, Tronheimā un citos tehnoloģiju centros.Ārvalstu tehniskā personāla ieviešana ir kļuvusi par neizbēgamu tendenci.

  3. Kvalitatīva dzīves vide piesaista emigrējušos talantus Norvēģijā ir viena no pasaulē vadošajām labklājības sistēmām, zaļa dabas vide un augsts cilvēkresursu attīstības indekss, tāpēc tā ir lieliska vieta, kur apmesties kvalificētiem cilvēkiem.


II. IT talanti 2025. gadāImigrācija uz Norvēģijuiekļaušana

✅ Kvalificētu darbinieku uzturēšanās atļauja (SWRP)

Šis ir viens no visizplatītākajiem imigrācijas veidiem, un tas ir paredzēts kvalificētiem cilvēkiem ar augstāko izglītību vai atbilstošu darba pieredzi.

Pieteikuma pamatprasības:

  • bakalaura grāds vai augstāks ar IT saistītā jomā (piemēram, datorzinātnēs, programmatūras inženierijā, informācijas sistēmās u. c.);

  • No Norvēģijas darba devēja saņemiet oficiālu darba līgumu;

  • Darba algas atbilstībaImigrācija uz NorvēģijuDepartamenta noteiktie obligātie standarti (2025. gada standarti ir šādi)Alga ne mazāka par NOK 476 000 gadā (aptuveni 310 000 RMB).);

  • Amata nosaukumam jābūt ļoti atbilstošam izglītībai un pieredzei.

Priekšrocības:

  • Līdzi var ņemt laulātos un bērnus;

  • Pastāvīgās uzturēšanās pieteikumu var iesniegt pēc 3 gadu nepārtrauktas nodarbinātības;

  • Šī karte ļauj brīvi ceļot uz Šengenas valstīm un no tām.


III. Karsto IT darba vietu trūkums Norvēģijā (2025. gada izdevums)

Saskaņā ar Norvēģijas Darba un labklājības pārvaldes (NAV) publicēto trūkstošo profesiju sarakstu 2025. gadam īpaši pieprasītas ir šādas IT profesijas:

  • Programmatūras izstrādes inženieris (Java, Python, .NET)

  • Datu analītiķis / datu zinātnieks

  • DevOps inženieris

  • Tīklu un informācijas drošības speciālists

  • Mākoņu arhitekts (pārzina Azure, AWS, GCP)

  • Mākslīgā intelekta/mašīnmācīšanās inženieris

  • UX/UI dizainers (orientācija uz digitālo produktu)

  • Sistēmas administrators (Linux/Windows serveris)

Norvēģu valodas prasme daudzos amatos nav obligāta.Angļu valodas komunikācijas prasmes ir pietiekamas lielākajā daļā starptautisko darba vides..


Ceturtkārt, pieteikšanās procesa pilnīga analīze (soli pa solim vienkārša imigrācija)

  1. CV sagatavošana un darba devēju meklēšana Pieteikumus piemērotām IT pozīcijām var iesniegt, iesniedzot CV, izmantojot tādus Norvēģijā labi zināmus darba sludinājumu portālus kā NAV.no, Finn.no, LinkedIn un citas platformas.

  2. Darba līguma saņemšana Darba līgumā ir jānorāda konkrēta informācija, piemēram, amats, darba laiks, alga un sākuma datums.

  3. Iesniedziet savu pieteikumu tiešsaistē pierakstītiesImigrācija uz NorvēģijuUDI.no, reģistrējieties un aizpildiet pieteikuma veidlapu uzturēšanās atļaujas saņemšanai kvalificētiem darbiniekiem.

  4. Sazinieties un iesniedziet materiālus Apmeklējiet vietējo Norvēģijas vīzu centru (piemēram, VFS Global) un iesniedziet pasi, akadēmiskos dokumentus, darba līgumu un CV.

  5. Gaidām apstiprinājumu Parasts apstiprināšanas cikls ir šāds.1-3 mēneši. Dažās zonās ir pieejamas paātrinātas joslas, ja ir nepieciešams paātrināts transports.

  6. Saņemt D vīzu pēc veiksmīgas apstiprināšanas Pēc apstiprinājuma saņemšanas jūs saņemsiet ilgtermiņa uzturēšanās atļauju, kas ļauj jums likumīgi dzīvot un strādāt Norvēģijā.


V. Dzīves dārdzība un kvalificēta personāla pabalsti

Lai gan Norvēģijā kopumā cenas ir augstas, augsti ienākumi un lieliski pabalsti nodrošina ērtu dzīvi.

SHOWKOO Bagāžas komplekts Paplašināms ratiņu koferis PC+ABS izturīgs koferis
Izdevumu posteņi Vidējās mēneša izmaksas (Oslo)
Īres maksa (par vienu dzīvokli) 10 000-15 000 NOK
gastronomija 3000-5000 NOK
piepilsētas transports 750 NOK (caurlaide)
Internets/telefons 600 NOK
saskaitiet kopējo summu NOK 15 000-20 000 (ikmēneša ienākumi parasti ir NOK 45 000-60 000).

Citi ieguvumi:

SHRRADOO Oversized 50L Travel Laptop Backpack with USB Charging Port, University Backpack Airline Approved Business Work Bag Suitable for Men and Women 17 inch Computer Bag
  • Bezmaksas valsts veselības aprūpes pakalpojumi

  • Bezmaksas izglītība (tostarp augstākā izglītība) bērniem

  • 5 nedēļas likumā noteiktā ikgadējā apmaksātā atvaļinājuma

  • Ģimenes atkalapvienošanās politikai draudzīga


VI. Turpmākā attīstība un pieteikšanās uz pastāvīgu uzturēšanos

✅ Kvalificēti darbinieki var pieteikties uz PR (pastāvīgās uzturēšanās atļauju) pēc 3 gadu darba stāža.
✅ Pieteikums Norvēģijas pilsonības saņemšanai pēc 7 nostrādātiem gadiem (pēc valodas prasmes pārbaudes)
✅ Var sākt savu uzņēmējdarbību vai mainīt darbu.
✅ Bērni, kas aug sistēmā, kura ir pasaules izglītības skalas augšgalā.


Secinājums: 2025, IT cilvēkiImigrācija uz Norvēģijugalvenais logs

Ja jums ir tehniska izglītība IT jomā un vēlaties jaunu, kvalitatīvu, stabilu un iespēju pilnu dzīves vidi.Imigrācija uz NorvēģijuNeapšaubāmi ideāla izvēle jumsIzmantojot ekskluzīvo kanālu kvalificētiem darbiniekiem, jūs varat ne tikai viegli iegūt darba vīzu, bet arī nodrošināt savai ģimenei drošu nākotni. Izmantojot ekskluzīvo kanālu kvalificētam personālam, jūs varat ne tikai viegli iegūt darba vīzu, bet arī nodrošināt savai ģimenei drošu nākotni.

Vai meklējat ātru pirmo soli? No šī brīža sagatavojiet savu CV, atjauniniet savu LinkedIn profilu, uzlabojiet savas angļu valodas prasmes - jūsu dzīve Ziemeļvalstīs tūlīt sāksies!

Visas tiesības aizsargātas. Aizjūras migrācijas tīkls un ietver virsrakstu un saiti uz oriģinālo rakstu: https://www.haiwaiyimin.net/lat/yimin/4409.html
Iepriekšējais raksts
nākamais raksts

为您推荐

Atpakaļ uz augšu