Имиграция в КанадаСлед въвеждането си програмата Express Entry (EE) се превърна в една от най-популярните програми в технологичната индустрия.имигрантиОсновната врата към света. Нейната прозрачна система за оценяване и бърз процес на одобрение привличат голям брой кандидати. Въпреки това, с някои промени в последните правила за точкуване за 2025 г., мнозина са загрижени дали все още ще бъдат конкурентоспособни. И така, кои са ключовите моменти в механизма за точкуване на ЕЕ? И какво могат да направят кандидатите, за да подобрят резултатите си и да увеличат шансовете си да бъдат поканени?

I. Преглед на системата за оценяване по ускорената процедура (EE)

ЕЕ използва CRS (Comprehensive Ranking System) Кандидатите се оценяват с 1200 точки. Оценяването е разделено на следните основни модули:

1. Основен фактор на човешкия капитал (до 500 точки): възраст, образование, професионален опит, езикови умения и др.

2. Фактор съпруг/съпруга или партньор (до 40 точки): Образование на съпруга/съпругата, владеене на език, професионален опит.

3. Способност за прехвърляне на умения (до 100 точки): Комбинации от образование + език, опит в чужбина + език са предимство.

4. Допълнителни точки (до 600): Включва провинциални кандидати (PNP), предложение от канадски работодател, канадски учебен опит, владеене на френски език и др.

Последни тенденции::Имиграция в КанадаПрез 2025 г. Бюрото е по-склонно да привлича кандидати с двуезични умения (английски и френски език), висше образование и канадски опит, като някои специализирани лотарии са насочени по-пряко към конкретни професии.

II. Основни промени в последните правила за точкуване

1. Увеличен брой целеви покани за професионалните групи
   През периода 2023-2025 г. Канада постепенно въвежда "специализирана лотария", насочена към дефицитни професионални групи като здравеопазване, STEM и професии и занаяти, със значително по-нисък резултат от общата лотария.

2. Френски плюс претегляне нагоре
   Кандидатите с отлични познания по френски език могат да получат до 50 допълнителни точки, което е огромно предимство за тези, които имат добри познания по френски език.

3. Кандидатите за провинцията остават "Златната врата"
   Provincial Nominee (PNP) може директно да получи 600 допълнителни точки, което е почти "едностъпков" имиграционен шорткът.

4. Местните канадски квалификации и професионален опит се ценят повече
   Кандидатите с местно образование или професионален опит е по-вероятно да се откроят в системата.

III. Практически съвети за подобряване на резултатите от CRS

1. Подобряване на езиковите резултати

Езиковите резултати са най-лесните за подобряване в краткосрочен план. Ако успеете да постигнете CLB 9 (Слушане 8, Четене 7, Писане 7, Говорене 7) на IELTS General, не само ще увеличите индивидуалните си бонусни точки, но и ще можете да задействате допълнителни бонусни точки за трансфер на умения. Ако едновременно с това изучавате френски език, можете да получите допълнителни бонус точки.

2. повишаване на образователния ценз

Ако условията позволяват, помислете за придобиване на канадска магистърска или докторска степен, както за допълнителни точки, така и за увеличаване на възможностите за работа в страната. За кандидатите в Китай завършването на акредитацията на образователния ценз (Educational Credential Accreditation - ECA) също е важна стъпка.

3. Търсене на провинциална кандидатура (PNP)

Много провинции ще отправят целеви покани въз основа на търсенето на местния пазар на труда, като например работните места в областта на науката и технологиите в Онтарио и работните места в областта на селското стопанство и квалифицираните професии в Саскачеван. Получаването на PNP по същество е равносилно на блокиране на имиграционна квота.

4. Придобиване на професионален опит в Канада

Придобиването на местен опит чрез програма за работна виза (напр. работна виза за следдипломно обучение в чужбина PGWP, работна виза, спонсорирана от работодател LMIA) често може значително да подобри резултата ви.

5. Разумно планиране на бонусни точки за съпруга/съпругата

Ако една двойка кандидатства заедно, можете да определите главния и второстепенния кандидат в зависимост от положението на двете страни, за да не губите точки. Например, ако съпругът/съпругата има по-добри резултати по езика, нека той/тя да бъде основният кандидат.

IV. Често срещани погрешни схващания и отговори

• Мит 1: Можете да бъдете поканени, ако отговаряте само на минималния брой точки
  Всъщност резултатът се променя значително при всяко теглене, като по-високите резултати са по-изгодни.

• Мит № 2: игнориране на French Plus
  Много хора се фокусират само върху английския език, докато всъщност допълнителните бонуси на френския език могат да бъдат ключов пробив.

• Мит 3: Забавяне на подготовката
  ЕЕ е силно конкурентна, а правилата могат да бъдат променени по всяко време, така че е добре да планирате предварително и да се включите възможно най-скоро.

V. Заключение

Бързото проследяване (EE) в Канада предоставя справедливи и прозрачни възможности за имиграция на квалифицирани хора от цял свят. Въпреки че конкуренцията е ожесточена, напълно възможно е да подобрите значително резултата си в CRS, като подобрите езиковите си резултати, увеличите образованието и професионалния си опит и се стремите към номинация в провинцията. За тези, които наистина искат даИмиграция в КанадаПравилата за точкуване не са пречка, а ясно ръководство за действие за тези, които са.