attēls. sākums Imigrācija uz Dāniju Dānijas imigrācijas veiksmes stāsti: kā parasti cilvēki īsteno sapni par dzīvi Skandināvijā

Dānijas imigrācijas veiksmes stāsti: kā parasti cilvēki īsteno sapni par dzīvi Skandināvijā

Dānija ar tās augsto dzīves kvalitāti, labklājības sistēmu un ārkārtīgi augsto laimes indeksu ir kļuvusi par pirmo imigrantu izvēli aizvien vairāk cilvēku. Lai gan Dānijas imigrācijas politika var šķist nedaudz sarežģīta, daudziem vienkāršiem cilvēkiem pēc neatlaidīgām pūlēm ir izdevies īstenot jaunu dzīvi šajā Ziemeļvalstu šķīstītavā. Šodien ...

Dānija ar tās augsto dzīves kvalitāti, labklājības sistēmu un ļoti augsto laimes indeksu ir kļuvusi par aizvien populārāku galamērķi.imigrantiPirmā izvēle. Lai gan Dānijas imigrācijas politika var šķist nedaudz sarežģīta, daudziem vienkāršiem cilvēkiem pēc smaga darba ir izdevies izveidot jaunu dzīvi šajā Ziemeļvalstu šķīstītavā. Šodien mēs iepazīsimies ar dažiem veiksmīgiemDānija Imigrācijas lietasFilma atklāj, kā parasti cilvēki īsteno sapni par dzīvi Ziemeļvalstīs, ar kādiem izaicinājumiem viņi šajā procesā saskaras un kā tos pārvar.

Dānija Imigrācijas lietas


1. gadījums: Zhang kundze - Imigrācijas sapņu īstenošana, izmantojot darba vīzu

Džanga ir nākusi no Ķīnas un Ķīnā strādājusi par vidēja līmeņa programmatūras inženieri. Lai gan viņai bija stabils darbs un laba dzīve, viņa vienmēr sapņoja par labāku karjeras attīstību un dzīves kvalitāti Ziemeļeiropā. Pēc gadiem ilgušiem uzkrājumiem viņa nolēma īstenot savu sapni par emigrāciju, izmantojot Dānijas darba vīzu programmu.

Zhang kundze vispirms atrada darbu Dānijas uzņēmumā, kas atbilda darba vīzas prasībām. Viņa iesniedza savu CV, izmantojot darba sludinājumu sludinājumus un darba meklētājus, un pēc vairākām intervijām viņai izdevās saņemt darba piedāvājumu. Kamēr Zhang kundze ieguva darbu, viņa sāka iepazīties ar Dānijas darba vidi un imigrācijas politiku. Viņa iesniedza pieteikumu augsti kvalificēta darba vīzas saņemšanai, un viņai vīza tika veiksmīgi apstiprināta.

Izaicinājumi un risinājumi:
Lielākais izaicinājums, ar ko Žanas kundze saskārās, ierodoties Dānijā, bija valodas barjera. Neraugoties uz labo angļu valodas prasmi, viņa nepārzināja dāņu valodu, jo īpaši darba vidē, kur saziņa ar kolēģiem dažkārt šķita nedaudz apgrūtināta. Lai pārvarētu šo problēmu, Džangas kundze pieteicās dāņu valodas kursos un pakāpeniski uzlaboja savas valodas prasmes, komunicējot ar kolēģiem un kaimiņiem.

Nepārtraukti strādājot, Džanga ne tikai bez problēmām pielāgojās Dānijas darba videi, bet arī sāka integrēties vietējā sabiedrībā un nodibināt stabilas savstarpējās attiecības. Galu galā viņai tika piešķirta ilgtermiņa uzturēšanās atļauja Dānijā, un viņa apmetās uz dzīvi šajā valstī, dzīvojot kvalitatīvu dzīvi, par kādu bija sapņojusi.


2. gadījums: Lee kungs - caurinvestīciju imigrācijaZiemeļvalstu sapņa īstenošana

Li kungs un viņa ģimene ir no Ķīnas, un viņa dzimtenē ir veiksmīgs mazs uzņēmums. Tomēr viņš ilgojās pēc sociālajiem pabalstiem, izglītības un dzīves kvalitātes Skandināvijā. Pēc pārrunām ar ģimeni viņš nolēma doties uz Dāniju, lai saņemtuinvestīciju imigrācijaprogramma, lai īstenotu sapni par emigrāciju.

investīciju imigrācijaShēmai ir nepieciešams, lai ieguldītājs Dānijā izveidotu vai iegādātos atbilstošu uzņēmumu un ieguldītu noteiktu kapitāla summu. Lee kungs izvēlējās iegādāties darbojošos restorānu Kopenhāgenā. Ieguldot restorānā kapitālu un vadības pieredzi, viņam izdevās uzlabot restorāna darbību un padarīt to stabilāku. Pēc tam Lee kungs izteica piedāvājumuImigrācija uz DānijuBirojs iesniedza pieteikumu uzņēmēja uzturēšanās vīzas saņemšanai, un tas tika apstiprināts.

SHOWKOO Bagāžas komplekts Paplašināms ratiņu koferis PC+ABS izturīgs koferis

Izaicinājumi un risinājumi:
Problēmas, ar kurām saskārās Li kungs, galvenokārt bija saistītas ar uzņēmējdarbības vidi un kultūras atšķirībām. Biznesa kultūra Dānijā ir ļoti atšķirīga no Ķīnas, un Li kungam sākumā nebija ērti ar to sadzīvot. Piemēram, Dānijā darbinieki lielāku uzmanību pievērš personīgajam laikam un brīvībai, un darba un privātās dzīves līdzsvara jautājums ir ļoti svarīgs. Lai pielāgotos šai kultūras atšķirībai, Li kungs aktīvi apguva dāņu uzņēmējdarbības vadības koncepcijas un pielāgoja uzņēmuma darbības veidu, pakāpeniski integrējot komandu dāņu darba vidē.

Pēc vairāku gadu attīstības Lī kungs ir veiksmīgi iesakņojies Dānijā un nodrošinājis drošu un stabilu dzīves vidi savai ģimenei. Arī viņa bērni Dānijā ir ieguvuši kvalitatīvu izglītību, un Lī kungs un viņa ģimene ir ļoti apmierināti.


3. gadījums: Wang kungs - Imigrācija ar ģimenes atkalapvienošanās programmas starpniecību

Vangs ir no Ķīnas un ir IT projektu vadītājs. Viņa sieva iepriekš ar darba vīzu bija emigrējusi uz Dāniju un tur atrada stabilu darbu. Wang kungs un viņa sieva apsprieda un nolēma imigrēt, izmantojot Dānijas ģimenes atkalapvienošanās programmu.

Ģimenes atkalapvienošanās shēma ļauj ārzemniekiem, kuriem ir Dānijas uzturēšanās atļauja, pieteikties uzturēšanās atļaujas saņemšanai saviem ģimenes locekļiem, piemēram, laulātajiem un bērniem. Wang kungs iesniedza pieteikumu Dānijas Imigrācijas dienestam, lai saņemtu ģimenes atkalapvienošanās vīzu, izmantojot šo shēmu. Pēc attiecīgo dokumentu iesniegšanas un mēnešiem ilgas gaidīšanas Wang kungam vīza tika apstiprināta un viņš veiksmīgi devās uz Dāniju, lai pievienotos sievai.

Izaicinājumi un risinājumi:
Lai gan Vana kunga imigrācijas process noritēja salīdzinoši bez sarežģījumiem, tomēr, pirmo reizi ierodoties Dānijā, viņš saskārās ar dažām grūtībām, īpaši saistībā ar pielāgošanos vietējai dzīvei. Salīdzinot ar Ķīnu, dāņu kultūra viņam šķita ļoti privāta un brīva, un sākumā viņš jutās nedaudz auksts un attālināts no kaimiņiem un kolēģiem.

SHRRADOO Oversized 50L Travel Laptop Backpack with USB Charging Port, University Backpack Airline Approved Business Work Bag Suitable for Men and Women 17 inch Computer Bag

Lai pārvarētu šīs grūtības, Vana kungs nolēma aktīvi piedalīties vietējās sabiedriskajās aktivitātēs un pievienojās vairākām interešu grupām. Šādā veidā viņš ne tikai spēja nodibināt ciešākas saites ar dāņiem, bet arī pakāpeniski pielāgojās dāņu sociālajām paražām. Laika gaitā gan Vana kungs, gan viņa sieva atrada savus sociālos lokus, un viņu dzīve kļuva pilnvērtīgāka un interesantāka.


panākumiImigrācija uz DānijuGalvenie faktori

No Zhang kundzes, Li kunga un Wang kunga piemēriem var secināt, ka galvenie faktori, kas veicina veiksmīgu imigrāciju uz Dāniju, parasti ir šādi:

  1. Skaidri migrācijas mērķi: Neatkarīgi no tā, vai tiek izmantotas darba vīzas, investīciju migrācija vai ģimenes atkalapvienošanās, panākumu pamatā ir skaidri imigrācijas mērķi.
  2. Pielāgošanās Dānijas kultūrai: Migrācija ir ne tikai dzīvesvietas maiņa, bet arī kultūras un domāšanas veida maiņa. Ir svarīgi iemācīties izprast un integrēties vietējā darba un dzīvesveidā.
  3. Dāņu valodas aktīva apguve: Lai gan Dānijā plaši runā angliski, dāņu valodas apguve neapšaubāmi palīdzēs jums labāk iekļauties sabiedrībā un paplašināt darba un attiecību iespējas.
  4. Drosme pārvarēt grūtības: Neatkarīgi no tā, vai tās ir valodas barjeras, kultūras atšķirības vai ekonomiskais spiediens, imigrantu dzīve ir izaicinājumu pilna. Tikai ar drosmi tikt galā ar grūtībām un spēju risināt problēmas var veiksmīgi iesakņoties jaunā vidē.

nobeiguma piezīmes

Imigrācija uz DānijuTas var šķist sarežģīti, taču daudzi vienkārši cilvēki ar skaidriem mērķiem, stingru pārliecību un spēju pielāgoties ir pilnīgi spējīgi īstenot savus ziemeļvalstu sapņus. Izmantojot vairākus iepriekš minētos veiksmes stāstus, nav grūti secināt, ka aiz imigrantu panākumiem bieži vien slēpjas ilga gatavošanās un nepārtraukta darba rezultāts. Ja vēlaties sākt jaunu dzīvi tāpat kā viņi, atcerieties, ka, lai gan ceļš var būt garš un pilns grūtību, katrs solis nesīs vērtīgu atdevi.

Visas tiesības aizsargātas. Aizjūras migrācijas tīkls un ietver virsrakstu un saiti uz oriģinālo rakstu: https://www.haiwaiyimin.net/lat/yimin/2606.html
Iepriekšējais raksts
nākamais raksts

为您推荐

Atpakaļ uz augšu